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◆沪港务团发[2004]05号 |
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沪港务团发[2004]05号
关于评选二○○三年度集团公司青年岗位能手、
集团公司新长征突击手(队)的通知
集团属各单位、各控股公司团委(直属总支、支部):
二○○三年,集团公司各级团组织坚持以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导,认真贯彻落实党的十六届三中全会和团十五大精神,以服务企业改革发展大局、服务青年成长成才为着力点,与时俱进、开拓创新,组织广大团员青年积极投身于上海国际航运中心的建设,涌现出一批道德品质优秀、业务技能精湛、爱岗敬业的团员青年和一批具有管理创新、富有市场开拓精神的先进集体。
为了表彰先进,发挥优秀青年群体示范作用,进一步激励团员青年为建设国际航运中心而奋斗,集团团委决定,在今年五四期间,集中评选和表彰一批集团公司青年岗位能手、集团公司新长征突击手和集团公司新长征突击队,现将评选具体事项通知如下:
一、 评选条件和范围:
1、 青年岗位能手
根据《上海港青年岗位能手评定和奖励条例》,本次青年岗位能手的申报条件是:集团属各单位35周岁以下,道德品质优秀,岗位技能精湛,在上海国际航运中心建设中贡献突出的优秀青年。青年岗位能手应注重推荐那些在港口经济发展重点领域,在技术进步、管理创新、市场开拓、精神文明建设等方面作出显著成绩,具有较大影响的团员青年。
2、新长征突击手(队)
根据《上海港青年岗位成材奖励条例》,本次新长征突击手(队)的申报范围和条件是:
(1)优秀青年:集团属各单位中35周岁以下青年中的模范人物;
(2)优秀团员:获得2002年度和2003年度集团属各单位团组织表彰的团员中的优秀者;
(3)优秀团干部:在共青团工作中成绩突出的全港团支部委员以上,包括基层团委(直属总支、支部)委员的专、兼职团干部;
(4)新长征突击队:集团属各单位中,35周岁以下青年占集体人员总数50%以上,具有创新意识,在诚信建设中取得一定成绩的青年班组、车组、示范岗、各类青年突击队(包括生产、管理、技术攻关等)。
二、 评选名额和程序
1、评选名额
今年五四期间,集团团委将集中表彰集团公司青年岗位能手20名,集团公司新长征突击手72名,集团公司新长征突击队20支。
集团公司青年岗位能手原则上各单位推荐1-2名;集团公司新长征突击队原则上各单位推荐1支;集团公司新长征突击手推荐名额详见名额分配表(附件一)。
2、评选程序
⑴由集团属各单位团组织根据申报要求进行民主推荐,确定申报人选后,认真填写《集团公司青年岗位能手申报表》和《集团公司新长征突击手(队)申报表》;
⑵集团属各单位团组织审核,并在征得党组织同意后,将事迹材料和申报表报集团团委;
⑶集团团委审核;
⑷集团青年工作委员会或集团团委常委会综合评定。
三、工作要求
1、先进评选及表彰工作,是宣传、树立、展示优秀青年典型的有效途径,各单位团组织要充分重视本次先进评选工作,要推荐出全港各岗位具有代表性的青年先进典型,展示集团公司青年的良好形象;
2、各单位团组织要严格按照评选条件和要求,把握时间进度,于四月六日前将申报表及事迹材料报集团团委;
3、各单位团组织在评选过程中要加强领导,坚持原则,实事求是,严格审核。上报的事迹材料要做到事实准确,语言精炼;集团公司青年岗位能手候选人必须上报1500字左右的事迹材料一份、300字左右的事迹简介一份;新长征突击手(队)的先进事迹字在1000字左右。
附件:一、集团公司新长征突击手(队)名额分配表
二、集团公司青年岗位能手申报表
三、集团公司新长征突击手申报表
四、集团公司新长征突击队申报表
共青团上海国际港务(集团)有限公司委员会
二○○四年三月二十三日
抄送:集团党委、团市委
集团内:集团工会、组织人事部、集团属各单位党委(直属总支、支部)
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