上海国际港务集团

沪港务团发［2004］01号

             关于开展2004年度集团公司青年工作课题调研的通知

集团属各单位、各控股公司团委（直属总支、支部）：
    为深入学习实践“三个代表”重要思想，切实贯彻落实团十五大和市第十二次团代会精神，进一步加强团组织建设，推动集团公司共青团工作发展，集团公司团委决定全港各级团组织中，开展青年工作课题调研，切实围绕集团的改革和发展形势，为集团公司党委决策青年工作提供建议和依据。现将有关安排通知如下：
    一、指导思想
本次调研要紧扣集团公司改革和发展的大背景，以服务企业中心工作、服务青年成长成材为基础，以了解认识集团公司青年现状和探索集团共青团工作发展趋势为重点，充分调动各级团组织和广大团员青年的积极性和创造性，深入开展调查研究，准确把握青年工作中的新情况、新问题和新动态，努力推动集团共青团事业可持续发展。
二、调研主要内容
根据集团公司基层团组织建设的情况，现确定了12个调研主要方向以供参考。
1、结合当前青年现状，对政治教育工作创新的思考与探索
2、如何进一步加强团青工作信息化建设
3、关于青年职业生涯导航活动的实践和思考
4、如何构架具有团组织自身特色的青年人才评价体系
5、青年技术工人队伍现状及分析
6、青年人才流失现象的思考和分析
7、两桥之间老港区青年再就业现状调研
8、中外合资企业团建工作难点分析
9、集团公司基层团干部兼职化现象研究和思考
10、面对新的形势，如何建设一支高素质的基层团干部队伍
11、如何进一步加强基层团支部建设
12、团组织在外来务工青年教育、管理中如何更好的发挥服务职能
各单位团组织要充分考虑本单位团组织建设实际情况，以加强本单位团组织建设，寻找和解决存在问题为切入点，构架调研主体方向，组织人员开展相关调研工作。
三、调研的要求
1、要发挥好共青团的组织优势，合理运用科学的调研手段，按照集团公司的发展趋势、企业的实际需求和青年工作的新情况，寻找到切入点，提炼出调研的重点目标；
      2、在摸准情况的基础上，对掌握的数据及存在问题进行现状分析，并据此联系实际提出具有针对性、有效性和可操作性的建议和对策，着重体现调研对自身工作的推动作用；
      3、要广泛发动青年，合理运用多种调研方式，通过问卷调查、座谈、个案访谈等调研手段，结合计算机和网络等技术，努力体现调研的综合水平。
四、申报程序
1、全港各级团组织在收到通知后，可向集团公司团委进行有关工作的咨询，并于2月10日前完成申报工作。（《申报表格》见附件）
2、参评调研论文一律用A4纸打印，并详细注明作者和单位，于5月30日前报送集团公司团委。
3、集团各级团组织要高度重视本次调研活动，加大组织和宣传力度，原则上各单位团组织至少申报一项调研课题参加评选。
附件：2004年度集团公司青年工作课题调研申报表

                      共青团上海国际港务（集团）有限公司委员会
                          二○○四年一月十三日

抄  送：团市委
集团内：党委工作部、人事组织部、各单位、各控股公司党委（直属总支、支部）

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