◆海港医院团委2003年工作总结及2004年工作思路
 
 

                海港医院团委2003年工作总结及2004年工作思路

    2003年面对突如其来的“非典”疫情,全市卫生系统的医务工作者义无返顾的投入了这场抗击非典的斗争,为保卫人民安危和维护社会稳定作出了积极贡献。医院团委在院党委和集团公司团委的领导下,深入贯彻实践“三个代表”重要思想,紧紧围绕院党政中心工作,以服务青年、服务医疗为宗旨,在抗击非典和医院两个文明建设中充分发挥了共青团组织的助手和后备军作用,体现出共青团组织的先进性。现将全年工作总结如下:

                                  主要工作
    一、以“三个代表”为指导,带领医务青年积极抗非
    为了尽快控制非典疫情,院团委积极响应卫生系统号召,根据医院总体部署把抗非工作作为当前工作的重中之重来抓。
    在这场抗非战役中,医务青年表现出高尚的职业道德。他们把疫情当敌情,把病情当战场,把患者当亲人,将白衣天使的责任、使命和形象展现在广大人民群众面前。
4月份,我院被市卫生局列为收治非典的定点医院,同时按照集团要求成立了防非工作小组。在发热门诊和隔离病房的筹建和开展中,医务青年始终活跃在抗非一线。院团委及时在团员青年中召开了动员大会,许多医务青年特别是团干部、青年党员、团员纷纷请愿要求进入一线,有的还递交入党申请书,起到了表率作用。在抓好抗非的同时还要不影响医疗常规工作的开展的前提下,一时造成了人手的紧张。各级团组织充分发挥团员青年积极性,临床一线的不计较得失,放弃休息加班、参加医院开展的防非专题讲课和消毒隔离操作训练,努力提高非典专业知识和防范能力。医务青年有的在发热门诊和隔离病房认真做好每一个发热病人的医学观察;有的在十六铺客运站留验点做好水上旅客的健康登记;还有的深入到社区和港区开展防非宣教指导;机关青年主动参加医院双休日非典值班,做好非典的各项传报工作和院内各项消毒制度的落实。团委层面则配合开展了宣传教育、防非值班、编辑简报、一线慰问、收集报道先进事迹等大量工作,同时迎接了上级卫生系统多次的检查指导。在全院职工的齐心协力,共同奋斗下,我们死守上海的水上大门,没有一例传染性非典型肺炎从港口突破,集团公司所属的单位及所有医护人员实现了“0”感染,成功地把守住了上海市的水上通道,取得了抗击非典的阶段性胜利。
    我院团委委员、青年党员陈玉明医生由于在抗非中表现突出,被评为“上海市先进党员”。起到了青年党员的先锋模范作用,是我们全院医务青年的骄傲和学习榜样。
    二、深入学习贯彻党的十六大精神,积极参与集团精神大讨论
    学习贯彻党的十六大精神是团委贯穿全年的一项重要任务。 团委坚持一级抓一级,层层落实,把政治理论学习同“集团精神大讨论”活动相结合。在深入学习贯彻“三个代表”重要思想的基础上,结合医院面临的新形势、新任务,在医务青年中开展了“医院精神大讨论”。在学习和讨论中,医务青年把大讨论同我院改革、稳定和发展工作有机结合起来,把当前建设和今后发展的总体筹划有机融入进去,使此次大讨论有鲜活的素材、有贴近实际的内容。大家对促进海港医院新一轮发展,树立白衣天使新形象畅谈了感想:认为医务人员在抗击“非典”中表现出的舍生忘死,救死扶伤的精神,得到了公众的赞扬,我们要更好地弘扬这种精神;医务青年要更加注重诚信,友善和蔼,充满爱惜心;对病人脸上有笑容,更要在心里有真诚;身为海港医务青年要以更为亲切、高雅、精干的形象为上海港职工服务,争做可爱的海港人。同时对医院的建设发展提出了建设性意见。整个活动参与面广、热情高涨、收效显著。
    三、加大青年培养力度,大力弘扬先进典型
    培养一支医德高尚、技术过硬的青年医学人才队伍是医院改革和发展的需要,也是历史赋予我们共青团光荣而艰巨的任务。医院十分注重青年干部的培养和提高,近年有三名医务青年提拔为科室副主任,使他们个人发挥才干和能力的舞台进一步扩展。团委坚持党团联手,把政治素质高、业务技术扎实的医务青年纳入重点培养对象,通过和医务部联合开展医疗文书书写规范,基本理论、基本操作、基本技能的考核,规范了医疗活动,提高了实践能力。通过和工会联合开展劳动竞赛,促进了医院行风建设。从而使医德高尚、业务扎实的医务青年从中脱颖而出。同时大力支持青年开展科研项目,今年泌尿外科的局高新技术应用科研基金项目“经尿道汽化电切术”完成了结题,并在临床实践中得到了广泛应用,为医院形成了专科特色,受到病人的一直好评,更为医院创造了较好的经济效益和社会效益。今年,放射科和肿瘤科又联合开展了新课题“介入疗法”治疗恶性肿瘤,几位青年骨干也直接参与到其中。2003年团委在举荐青年人才上成绩显著,重点推荐的宋海波同志已被提拔为院长助理,并于年底发展入党。这些举措加快了    青年的成长成才,大大提高了青年的积极性,为本院的人才培养、梯队建设打下了人才基础。
    由于非典的影响,我们取消了大型会议,变为小型座谈会。在纪念五四运动84周年座谈会上,团委表彰了上一年度的集团、院共青团各类先进。内科青年医生陈玉明荣获上海市先进党员称号;放射科刘振霞荣获“上海港青年岗位能手”称号等。与会青年在座谈中表示要向先进学习,以他们为榜样练好内功,岗位奉献,服务人民群众;在庆祝“5·12”国际护士节的座谈会上,面对非典疫情白衣天使们表示要把保卫上海全市人民的生命健康作为自己的神圣使命,一定不辱使命,完成党和人民交给我们的任务。
    四、做好医务青年稳定工作,确保一方平安
    随着南外滩开发启动,医院面临着动迁重建。团委认识到做好青年队伍的稳定工作,直接关系到医疗安全和医院的长远发展。我们主要做了以下工作:一是畅通信息渠道,把医院选址立项的进程通过团支部和院内小报等渠道进行宣传。二是组织医务青年骨干和院领导座谈,使领导了解青年的思想动态,同时配合医院做好正确的引导,发挥了桥梁作用。三是在团员青年中开展形势任务教育、医德医风教育,树立终生学习的观念,把青年的成长成才同医院的发展紧密结合起来。四是关心好住宿大学生。帮助他们改善住宿环境、订阅报刊、组织座谈、文体活动、年夜饭等,发挥凝聚力作用。五是向医务部推荐优秀青年外院进修工作,提升青年业务水平。六是开展寓教于乐的活动,如参观科技馆、乒乓球比赛、征文、摄影比赛等活动,丰富青年的业余文化生活。七是联合工会做好非典一线和高温期间的慰问工作。
    五、其他工作
    院团委还认真落实上级团委布置的各项工作。上半年主要在全院团员青年中开展了“爱心捐款”、3月5日古城公园和十六铺客运站的义诊、上海港青年第二轮骨髓捐献活动、“黄浦区共产党员奉献在社区”主题活动等,下半年主要是以庆祝集团1000万箱的系列活动,如征文、羽毛球比赛、“东丽杯”健康跑等。在合理安排好医疗工作的基础上,发动青年广泛参与,配合集团团委各项工作的顺利开展。

                                  主要体会
    1、团工作的内容一定要围绕医院党政中心工作开展,才会有生命力。
    2、各级团组织一定要争取得到党政工领导的大力支持,才能确保团工作的有效开展。
    3、在当前形势下,团组织要为青年争取更多的学习机会,只有使青年感到能够岗位成才,才会凝聚在团组织周围。

                                  不足之处
    1、医院动迁重建目前还不明朗,造成医务青年队伍的不稳定。
    2、周边居民动迁病源减少,医疗业务不饱和,病种单一,不利于医务青年的业务技能的提高和自身发展。
    3、由于非典影响,全年团的有些工作项目没能正常开展。

                               2004年工作思路
    1、认真学习、贯彻和落实党的十六届三中全会精神。
    2、配合医院做好今冬明春“非典”预防工作。
    3、做好医院动迁重建期间的医务青年队伍的稳定工作。
    4、开展医疗业务比武和文明规范服务,树立医院良好形象。
    5、抓好青年人才的培养,做好“双推优”。推荐优秀青年外出进修,明年计划推优入党1—2名。
                                                                                                                     
                                                



 
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